广州骏伯人力资源有限公司中山分公司

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昆明市多措并举推动社会保险事业高质量发展

    近年来，昆明市着力在推进系统化制度改革、提供精细化管理服务、打造社保服务品牌上持续发力，社会保险参保人员覆盖范围不断扩大，多层次、多支柱养老保险体系进一步健全完善，社会保障网越织越密，托起人民群众稳稳的幸福。

完善机制：推进参保扩面提质

    作为全国首批试点，昆明市全民参保登记工作于2014年启动。昆明市政府高位推动，利用数据比对和入户调查相结合工作法，统一研发系统软件、统一制定经办流程、统一组织业务培训、统一规范入户登记，建立了全面、完整、动态更新的社会保险基础数据库，确保参保扩面不漏一人。

     2022年，昆明市制定下发《关于开展基本养老保险扩面增效专项行动的通知》，建立了政府领导、人社牵头、部门协同、社会参与的协同联动工作机制。同时，成立了昆明市实施基本养老保险扩面增效专项行动工作领导小组，昆明市发改委、昆明市市场监管局、昆明市税务局等20个部门纳入工作小组，协同推进养老保险扩面增效专项行动，使参保扩面工作得到有效延伸和拓展。2022年，全市参加城镇职工基本养老保险比2021年净增32.8万人。

    信息共享，精准扩面。2021年，昆明市建立了涉人力资源社会保障信息共享交换机制，民政、教体、市场监管、税务、医保等16个部门常态化开展信息共享。通过数据比对，结合入户调查工作，建立了涉及个体工商户、网约车司机、快递员、导游、律师等八类群体的数据库，涵盖了未参保市场主体、小微企业、新就业形态、农村转移劳动力、旅游业、司法等领域，引导和促进更多灵活就业人员参加职工基本养老保险。针对新业态从业人员、农民工等重点群体特点，分层施策，开展推进“六个一批”专项行动，即通过优化参保流程、完善参保政策吸纳一批人员参保;通过动员致富带头人参保，带动其他人员参保;通过线上线下多元化的政策宣传动员一批人员参保;对未按规定参保或欠费单位，通过稽核、劳动监察等手段吸纳一批人员参保;对于参加城乡居民养老保险人群，实施百万群众转保城镇职工养老保险吸纳一批人员参保;对于低保对象、特困人员等缴费困难群体由政府帮扶兜底一批，持续将未参保人员纳入参保。

选择骏伯办理昆明社保的理由：

1、依托骏伯的全国平台，将人事事务交由骏伯同意管理，轻松搞定；

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    骏伯人力集团成立于2003年，是一家全国连锁，集团化运营的大型人力资源公司，至今已有近20年的行业服务经验。骏伯人力集团立足广东辐射全国，截止目前全国已有70多家直属分公司，400多个可操作区域，直属分公司覆盖全国。骏伯人力集团荣获“全国人力资源诚信服务示范机构”、“中，国百，强劳务派遣机构”等诸多殊荣。

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